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淘汰低端產(chǎn)能供給,提升中高端產(chǎn)能供給,開展供給側(cè)改革,進行新舊動能轉(zhuǎn)換,是我國未來很長一段時期經(jīng)濟工作的重點。2016年12月,濟寧市提出建設綠色建筑和裝配式建筑示范城市,促進建筑產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級;2017年10月,濟寧市住建局出臺了《濟寧市裝配式建筑產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃2017至2025》,并獲批國家裝配式建筑示范城市。在這一戰(zhàn)略中,山東德豐重工有限公司做出了突出貢獻。
山東德豐重工有限公司成立于2014年,由山東萌山鋼構工程有限公司投資組建,是一家以鋼結(jié)構裝配式建筑產(chǎn)業(yè)研發(fā)、設計、制造、安裝、檢測于一體的高新技術企業(yè)。
創(chuàng)新思路,引領戰(zhàn)略高度。德豐重工在擴大鋼結(jié)構生產(chǎn)加工規(guī)模的同時,也在積極尋求轉(zhuǎn)型升級,積極投身裝配式鋼結(jié)構建筑的研發(fā)、設計、生產(chǎn)和施工?,F(xiàn)如今,已經(jīng)形成山東德豐重工有限公司的鋼結(jié)構設計制作、山東嘉達裝配式建筑科技有限責任公司的裝配式外墻板設計制造、山東萌山鋼構工程有限公司的工程總承包的裝配式一體化解決方案。
科技革新,推動地區(qū)行業(yè)發(fā)展。為推動企業(yè)技術創(chuàng)新發(fā)展、營造創(chuàng)新環(huán)境,公司建立了企業(yè)技術中心,擁有一定規(guī)模、相對穩(wěn)定的研究開發(fā)隊伍和技術水平高、實踐經(jīng)驗豐富、結(jié)構合理的創(chuàng)新研發(fā)團隊,對公司技術、工藝和產(chǎn)品進行研究開發(fā)以及改造。公司承攬的嘉祥縣嘉寧小區(qū)、嘉祥縣人民醫(yī)院病房樓項目、嘉達科技FK輕型預制外圍護系統(tǒng)生產(chǎn)線全部采用鋼結(jié)構裝配式建筑建設完成,三個項目被評為山東省裝配式建筑科技示范項目。2017年11月,德豐重工裝配式建筑產(chǎn)業(yè)被住建部認定為“國家裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地”,為濟寧市成功獲批“國家裝配式建筑示范城市”做出了突出的貢獻。
新技術帶動新動能,企業(yè)加速成長。為擴大在同行業(yè)的核心競爭力和產(chǎn)業(yè)內(nèi)的影響力,德豐重工按照“創(chuàng)品牌、擴規(guī)模、求質(zhì)量、增實力”的發(fā)展戰(zhàn)略目標,先后與清華大學、天津大學、復旦大學建立了產(chǎn)學研合作關系,與多家科研院所結(jié)為戰(zhàn)略合作伙伴。根據(jù)公司與科研院所的研究成果,鋼結(jié)構裝配式建筑采用異型鋼結(jié)構管束框架體系,可實現(xiàn)8.5級以上地震的抗震效果,更能夠?qū)崿F(xiàn)環(huán)保的綜合利用,能夠降低50%左右的施工材料消耗,減少20%的用水量,減少80%的施工垃圾和二次裝修垃圾,能夠大幅節(jié)省能源消耗。公司在鋼結(jié)構裝配式建筑行業(yè)領域內(nèi)已處于省內(nèi)同行業(yè)的前列。
擴展產(chǎn)業(yè)鏈條,成立產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟新模式。為滿足公司對鋼結(jié)構裝配式建筑產(chǎn)業(yè)鏈條的發(fā)展需要,公司借助自身的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和技術優(yōu)勢,拓展經(jīng)營范圍,加快開發(fā)“三板”和部件生產(chǎn)加工項目,實現(xiàn)鋼構件、“三板”及部品部件的配套生產(chǎn),形成產(chǎn)業(yè)一條龍,把德豐重工打造成國家鋼結(jié)構裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地。與政府、國企積極開展合作,招商引資一批裝配式建筑配套設施生產(chǎn)加工企業(yè),例如節(jié)能環(huán)保型門窗、隔熱型保溫材料、室內(nèi)裝飾裝修類企業(yè)。
政策引領,聚資引才,拓展戰(zhàn)略新路線。德豐重工確定了“加快發(fā)展裝配式建筑,促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構轉(zhuǎn)型升級”總體發(fā)展目標,通過“企業(yè)合作,科技合作,引進來、走出去”的戰(zhàn)略方針,引進一批有資金有實力的大企業(yè)、國有企業(yè)、外資企業(yè),做大做強裝配式建筑產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟。另外,圍繞“調(diào)結(jié)構、促轉(zhuǎn)型”對技能人才的需求,建立健全以企業(yè)為主體,職業(yè)學校、職業(yè)培訓機構為基礎,校企合作為紐帶,政府推動與社會支持相結(jié)合的技能人才培養(yǎng)體系。推行校企聯(lián)合培養(yǎng)模式,實施多形式、多層次、多對象的基地化培訓,不斷提高職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能,積極培養(yǎng)新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺的技能應用型人才和專業(yè)技術人才。